Развитие управленческих навыков для специалистов компании ДОНСТРОЙ
Задача – обучить руководителей среднего и высшего звена, выровнять уровень управленческих знаний у руководителей компании ДОНСТРОЙ.
Компания ДОНСТРОЙ – ведущий девелопер Москвы, работающий на рынке жилой недвижимости с 1994 года, лидер продаж жилой недвижимости бизнес-класса.
Компания специализируется на девеломпенте полного цикла: от проектирования и строительства до реализации и эксплуатации объектов недвижимости.
Многолетнее сотрудничество с Ostanin Group
Компания ДОНСТРОЙ и Ostanin Group сотрудничают на протяжении нескольких лет.
Основная потребность компании при обращении к Ostanin Group заключалась в поиске экспертов, которые глубоко понимают специфику ведения бизнеса в сфере недвижимости.
Специалисты ДОНСТРОЙ также высоко оценили возможность Ostanin Group предоставлять обучение под ключ, включая управление групповой динамикой, гибкий подход к формату и содержанию программ, а также возможность регулярного контроля и получения статистики по прогрессу сотрудников.
Успешный опыт обучения руководителей
За годы сотрудничества ДОНСТРОЙ и Ostanin Group реализовали несколько успешных проектов обучения.
Например, в 2022 году, в период турбулентности на рынке, было организовано своевременное обучение, которое помогло снять лишнюю тревожность у сотрудников и предоставить необходимую поддержку.
Кроме того, специалисты Ostanin Group отошли от классического формата обучения навыку и адаптировали программу под потребности специалистов компании ДОНСТРОЙ.
Гибридное управление 1.0: развитие управленческих навыков
Одним из ключевых проектов сотрудничества ДОНСТРОЙ и Ostanin Group стало обучение по программе «Гибридное управление 1.0», ориентированное на руководителей среднего и высшего звена.
Курс включал в себя 15 уроков, тесты, а также элементы геймификации – бонусные рубли.
Основными целями этого обучения было:
- Выровнять уровень управленческих знаний у руководителей
- Сделать процесс обучения экологичным и удобным для сотрудников, не отрывая их от основной работы
Планы на будущее: фокус на корпоративной культуре
ДОНСТРОЙ высоко ценит опыт сотрудничества с Ostanin Group и рассматривает возможность продолжения партнерства в новых проектах, направленных на развитие корпоративной культуры и вовлеченности команды.
